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該当件数は3190件です
【坂戸市】マイカー通勤可/連携医療機関からの濃度の濃い処方も多数あり/大手調剤薬局/年間休日120日以上
▼着実な成長性がある企業です
当社の特色である医療モール店舗の自社開発を積極的に行っており、全体の約4割を占めております。
直近10年で約200店舗増を実現した「着実な成長性」があります。
▼従業員にとって働きやすい環境を
年間休日123日、育休復帰率98.7%、電子薬歴普及率100%、などすべての従業員にとって働きやすい環境を整えています。
有給休暇付与日数も多く、消化率80%以上!ワークライフバランスの取れた生活をバックアップしてくれます。
また、全国コース、エリア勤務コース、地域勤務コースと希望に合わせた勤務体系があり、ライフイベントに応じて配属先や異動の希望を出すこともできます。
▼豊富なキャリアパスとスキルアップが目指せる環境
従業員の約90%が研修認定薬剤師資格を保有しています。
勉強会やE-ラーニングを受講できたりと、スキルアップの機会も豊富にあります。
また、社内公募制度や自己申告制度などを通し、店舗開発、教育研修、広報、採用担当などの本社機能のキャリアパスも豊富にあり、自己実現のためにチャレンジが可能な会社です。
勤務地 |
埼玉県坂戸市 |
業務内容 |
調剤, 監査, 服薬指導 |
【川崎市高津区】溝の口駅より徒歩5分の駅チカ求人/繁華街立地/面処方/大手調剤薬局/年間休日120日以上
▼着実な成長性がある企業です
当社の特色である医療モール店舗の自社開発を積極的に行っており、全体の約4割を占めております。
直近10年で約200店舗増を実現した「着実な成長性」があります。
▼従業員にとって働きやすい環境を
年間休日123日、育休復帰率98.7%、電子薬歴普及率100%、などすべての従業員にとって働きやすい環境を整えています。
有給休暇付与日数も多く、消化率80%以上!ワークライフバランスの取れた生活をバックアップしてくれます。
また、全国コース、エリア勤務コース、地域勤務コースと希望に合わせた勤務体系があり、ライフイベントに応じて配属先や異動の希望を出すこともできます。
▼豊富なキャリアパスとスキルアップが目指せる環境
従業員の約90%が研修認定薬剤師資格を保有しています。
勉強会やE-ラーニングを受講できたりと、スキルアップの機会も豊富にあります。
また、社内公募制度や自己申告制度などを通し、店舗開発、教育研修、広報、採用担当などの本社機能のキャリアパスも豊富にあり、自己実現のためにチャレンジが可能な会社です。
勤務地 |
神奈川県川崎市高津区 |
業務内容 |
調剤, 監査, 服薬指導, 在宅 |
【神戸市長田区】兵庫駅から徒歩で10分/総合病院門前/年間休日120日以上/幅広いキャリアアップができる会社です。
▼サエラ薬局の取り組み
社会貢献できる人材育成、各医療機関との連携、積極的なクリニックモールへの出店、機械化・システム化を進めています。
また、健康教室の開催や、多職種と連携した在宅訪問を通じて、より質の高い医療を提供し、地域に貢献しています。
▼充実した研修制度
月に一度の本社勉強会、認定薬剤師の取得サポート、新卒からエリアマネジャーまで階層ごとの研修プログラム、さらに「SAPプログラム」という社内独自の学習プログラム、具体的に役立つ領域を深堀する研究会活動など、スキルアップに適した環境が整っています。
▼幅広いキャリアの可能性
個人の適正やスキルに応じて能力が最大限活かせるように、現場の薬剤師だけではなく人事、店舗開発、経理、教育、学術など様々な活躍の場を用意しています。
▼従業員の家族も大切にする企業です
「従業員を家族の様に思う」という考えのもと、人財育成やライフサポートに注力しています。当社にかかわるすべての人が「生きがい・働きがい」を感じながら過ごしていただける職場でありたいと願っています。
勤務地 |
兵庫県神戸市長田区 |
業務内容 |
調剤, 監査, 服薬指導, 在宅 |
【生駒市】生駒駅から徒歩で3分の駅チカ求人/病院門前/年間休日120日以上/幅広いキャリアアップができる会社です。
▼サエラ薬局の取り組み
社会貢献できる人材育成、各医療機関との連携、積極的なクリニックモールへの出店、機械化・システム化を進めています。
また、健康教室の開催や、多職種と連携した在宅訪問を通じて、より質の高い医療を提供し、地域に貢献しています。
▼充実した研修制度
月に一度の本社勉強会、認定薬剤師の取得サポート、新卒からエリアマネジャーまで階層ごとの研修プログラム、さらに「SAPプログラム」という社内独自の学習プログラム、具体的に役立つ領域を深堀する研究会活動など、スキルアップに適した環境が整っています。
▼幅広いキャリアの可能性
個人の適正やスキルに応じて能力が最大限活かせるように、現場の薬剤師だけではなく人事、店舗開発、経理、教育、学術など様々な活躍の場を用意しています。
▼従業員の家族も大切にする企業です
「従業員を家族の様に思う」という考えのもと、人財育成やライフサポートに注力しています。当社にかかわるすべての人が「生きがい・働きがい」を感じながら過ごしていただける職場でありたいと願っています。
勤務地 |
奈良県生駒市 |
業務内容 |
調剤, 監査, 服薬指導, 在宅 |
【戸田市】戸田公園駅から徒歩すぐの駅チカ求人/年間休日120日以上/幅広いキャリアアップができる会社です。
▼サエラ薬局の取り組み
社会貢献できる人材育成、各医療機関との連携、積極的なクリニックモールへの出店、機械化・システム化を進めています。
また、健康教室の開催や、多職種と連携した在宅訪問を通じて、より質の高い医療を提供し、地域に貢献しています。
▼充実した研修制度
月に一度の本社勉強会、認定薬剤師の取得サポート、新卒からエリアマネジャーまで階層ごとの研修プログラム、さらに「SAPプログラム」という社内独自の学習プログラム、具体的に役立つ領域を深堀する研究会活動など、スキルアップに適した環境が整っています。
▼幅広いキャリアの可能性
個人の適正やスキルに応じて能力が最大限活かせるように、現場の薬剤師だけではなく人事、店舗開発、経理、教育、学術など様々な活躍の場を用意しています。
▼従業員の家族も大切にする企業です
「従業員を家族の様に思う」という考えのもと、人財育成やライフサポートに注力しています。当社にかかわるすべての人が「生きがい・働きがい」を感じながら過ごしていただける職場でありたいと願っています。
勤務地 |
埼玉県戸田市 |
業務内容 |
調剤, 監査, 服薬指導 |
【尼崎市】尼崎駅から徒歩で3分の駅チカ求人/年間休日120日以上/幅広いキャリアアップができる会社です。
▼サエラ薬局の取り組み
社会貢献できる人材育成、各医療機関との連携、積極的なクリニックモールへの出店、機械化・システム化を進めています。
また、健康教室の開催や、多職種と連携した在宅訪問を通じて、より質の高い医療を提供し、地域に貢献しています。
▼充実した研修制度
月に一度の本社勉強会、認定薬剤師の取得サポート、新卒からエリアマネジャーまで階層ごとの研修プログラム、さらに「SAPプログラム」という社内独自の学習プログラム、具体的に役立つ領域を深堀する研究会活動など、スキルアップに適した環境が整っています。
▼幅広いキャリアの可能性
個人の適正やスキルに応じて能力が最大限活かせるように、現場の薬剤師だけではなく人事、店舗開発、経理、教育、学術など様々な活躍の場を用意しています。
▼従業員の家族も大切にする企業です
「従業員を家族の様に思う」という考えのもと、人財育成やライフサポートに注力しています。当社にかかわるすべての人が「生きがい・働きがい」を感じながら過ごしていただける職場でありたいと願っています。
勤務地 |
兵庫県尼崎市 |
業務内容 |
調剤, 監査, 服薬指導, 在宅 |
【神戸市中央区】灘駅から徒歩で7分/総合病院門前/年間休日120日以上/幅広いキャリアアップができる会社です。
▼サエラ薬局の取り組み
社会貢献できる人材育成、各医療機関との連携、積極的なクリニックモールへの出店、機械化・システム化を進めています。
また、健康教室の開催や、多職種と連携した在宅訪問を通じて、より質の高い医療を提供し、地域に貢献しています。
▼充実した研修制度
月に一度の本社勉強会、認定薬剤師の取得サポート、新卒からエリアマネジャーまで階層ごとの研修プログラム、さらに「SAPプログラム」という社内独自の学習プログラム、具体的に役立つ領域を深堀する研究会活動など、スキルアップに適した環境が整っています。
▼幅広いキャリアの可能性
個人の適正やスキルに応じて能力が最大限活かせるように、現場の薬剤師だけではなく人事、店舗開発、経理、教育、学術など様々な活躍の場を用意しています。
▼従業員の家族も大切にする企業です
「従業員を家族の様に思う」という考えのもと、人財育成やライフサポートに注力しています。当社にかかわるすべての人が「生きがい・働きがい」を感じながら過ごしていただける職場でありたいと願っています。
勤務地 |
兵庫県神戸市中央区 |
業務内容 |
調剤, 監査, 服薬指導, 在宅 |
【神戸市東灘区】摂津本山駅から徒歩で10分/年間休日120日以上/幅広いキャリアアップができる会社です。
▼サエラ薬局の取り組み
社会貢献できる人材育成、各医療機関との連携、積極的なクリニックモールへの出店、機械化・システム化を進めています。
また、健康教室の開催や、多職種と連携した在宅訪問を通じて、より質の高い医療を提供し、地域に貢献しています。
▼充実した研修制度
月に一度の本社勉強会、認定薬剤師の取得サポート、新卒からエリアマネジャーまで階層ごとの研修プログラム、さらに「SAPプログラム」という社内独自の学習プログラム、具体的に役立つ領域を深堀する研究会活動など、スキルアップに適した環境が整っています。
▼幅広いキャリアの可能性
個人の適正やスキルに応じて能力が最大限活かせるように、現場の薬剤師だけではなく人事、店舗開発、経理、教育、学術など様々な活躍の場を用意しています。
▼従業員の家族も大切にする企業です
「従業員を家族の様に思う」という考えのもと、人財育成やライフサポートに注力しています。当社にかかわるすべての人が「生きがい・働きがい」を感じながら過ごしていただける職場でありたいと願っています。
勤務地 |
兵庫県神戸市東灘区 |
業務内容 |
調剤, 監査, 服薬指導, 在宅 |
【奈良市】学園前駅から徒歩で3分の駅チカ求人/年間休日120日以上/幅広いキャリアアップができる会社です。
▼サエラ薬局の取り組み
社会貢献できる人材育成、各医療機関との連携、積極的なクリニックモールへの出店、機械化・システム化を進めています。
また、健康教室の開催や、多職種と連携した在宅訪問を通じて、より質の高い医療を提供し、地域に貢献しています。
▼充実した研修制度
月に一度の本社勉強会、認定薬剤師の取得サポート、新卒からエリアマネジャーまで階層ごとの研修プログラム、さらに「SAPプログラム」という社内独自の学習プログラム、具体的に役立つ領域を深堀する研究会活動など、スキルアップに適した環境が整っています。
▼幅広いキャリアの可能性
個人の適正やスキルに応じて能力が最大限活かせるように、現場の薬剤師だけではなく人事、店舗開発、経理、教育、学術など様々な活躍の場を用意しています。
▼従業員の家族も大切にする企業です
「従業員を家族の様に思う」という考えのもと、人財育成やライフサポートに注力しています。当社にかかわるすべての人が「生きがい・働きがい」を感じながら過ごしていただける職場でありたいと願っています。
勤務地 |
奈良県奈良市 |
業務内容 |
調剤, 監査, 服薬指導, 在宅 |
【大阪市西淀川区】千船駅から徒歩すぐの駅チカ求人/年間休日120日以上/幅広いキャリアアップができる会社です。
▼サエラ薬局の取り組み
社会貢献できる人材育成、各医療機関との連携、積極的なクリニックモールへの出店、機械化・システム化を進めています。
また、健康教室の開催や、多職種と連携した在宅訪問を通じて、より質の高い医療を提供し、地域に貢献しています。
▼充実した研修制度
月に一度の本社勉強会、認定薬剤師の取得サポート、新卒からエリアマネジャーまで階層ごとの研修プログラム、さらに「SAPプログラム」という社内独自の学習プログラム、具体的に役立つ領域を深堀する研究会活動など、スキルアップに適した環境が整っています。
▼幅広いキャリアの可能性
個人の適正やスキルに応じて能力が最大限活かせるように、現場の薬剤師だけではなく人事、店舗開発、経理、教育、学術など様々な活躍の場を用意しています。
▼従業員の家族も大切にする企業です
「従業員を家族の様に思う」という考えのもと、人財育成やライフサポートに注力しています。当社にかかわるすべての人が「生きがい・働きがい」を感じながら過ごしていただける職場でありたいと願っています。
勤務地 |
大阪府大阪市西淀川区 |
業務内容 |
調剤, 監査, 服薬指導, 在宅 |
【尼崎市】武庫之荘駅から徒歩で7分/年間休日120日以上/幅広いキャリアアップができる会社です。
▼サエラ薬局の取り組み
社会貢献できる人材育成、各医療機関との連携、積極的なクリニックモールへの出店、機械化・システム化を進めています。
また、健康教室の開催や、多職種と連携した在宅訪問を通じて、より質の高い医療を提供し、地域に貢献しています。
▼充実した研修制度
月に一度の本社勉強会、認定薬剤師の取得サポート、新卒からエリアマネジャーまで階層ごとの研修プログラム、さらに「SAPプログラム」という社内独自の学習プログラム、具体的に役立つ領域を深堀する研究会活動など、スキルアップに適した環境が整っています。
▼幅広いキャリアの可能性
個人の適正やスキルに応じて能力が最大限活かせるように、現場の薬剤師だけではなく人事、店舗開発、経理、教育、学術など様々な活躍の場を用意しています。
▼従業員の家族も大切にする企業です
「従業員を家族の様に思う」という考えのもと、人財育成やライフサポートに注力しています。当社にかかわるすべての人が「生きがい・働きがい」を感じながら過ごしていただける職場でありたいと願っています。
勤務地 |
兵庫県尼崎市 |
業務内容 |
調剤, 監査, 服薬指導 |
【藤井寺市】土師ノ里駅から徒歩で5分駅チカ求人/年間休日120日以上/幅広いキャリアアップができる会社です。
▼サエラ薬局の取り組み
社会貢献できる人材育成、各医療機関との連携、積極的なクリニックモールへの出店、機械化・システム化を進めています。
また、健康教室の開催や、多職種と連携した在宅訪問を通じて、より質の高い医療を提供し、地域に貢献しています。
▼充実した研修制度
月に一度の本社勉強会、認定薬剤師の取得サポート、新卒からエリアマネジャーまで階層ごとの研修プログラム、さらに「SAPプログラム」という社内独自の学習プログラム、具体的に役立つ領域を深堀する研究会活動など、スキルアップに適した環境が整っています。
▼幅広いキャリアの可能性
個人の適正やスキルに応じて能力が最大限活かせるように、現場の薬剤師だけではなく人事、店舗開発、経理、教育、学術など様々な活躍の場を用意しています。
▼従業員の家族も大切にする企業です
「従業員を家族の様に思う」という考えのもと、人財育成やライフサポートに注力しています。当社にかかわるすべての人が「生きがい・働きがい」を感じながら過ごしていただける職場でありたいと願っています。
勤務地 |
大阪府藤井寺市 |
業務内容 |
調剤, 監査, 服薬指導, 在宅 |
【大阪市中央区】谷町四丁目駅から徒歩で5分の駅チカ求人/年間休日120日以上/幅広いキャリアアップができる会社です。
▼サエラ薬局の取り組み
社会貢献できる人材育成、各医療機関との連携、積極的なクリニックモールへの出店、機械化・システム化を進めています。
また、健康教室の開催や、多職種と連携した在宅訪問を通じて、より質の高い医療を提供し、地域に貢献しています。
▼充実した研修制度
月に一度の本社勉強会、認定薬剤師の取得サポート、新卒からエリアマネジャーまで階層ごとの研修プログラム、さらに「SAPプログラム」という社内独自の学習プログラム、具体的に役立つ領域を深堀する研究会活動など、スキルアップに適した環境が整っています。
▼幅広いキャリアの可能性
個人の適正やスキルに応じて能力が最大限活かせるように、現場の薬剤師だけではなく人事、店舗開発、経理、教育、学術など様々な活躍の場を用意しています。
▼従業員の家族も大切にする企業です
「従業員を家族の様に思う」という考えのもと、人財育成やライフサポートに注力しています。当社にかかわるすべての人が「生きがい・働きがい」を感じながら過ごしていただける職場でありたいと願っています。
勤務地 |
大阪府大阪市中央区 |
業務内容 |
調剤, 監査, 服薬指導, 在宅 |
【大阪市鶴見区】今福鶴見駅から徒歩で10分/年間休日120日以上/幅広いキャリアアップができる会社です。
▼サエラ薬局の取り組み
社会貢献できる人材育成、各医療機関との連携、積極的なクリニックモールへの出店、機械化・システム化を進めています。
また、健康教室の開催や、多職種と連携した在宅訪問を通じて、より質の高い医療を提供し、地域に貢献しています。
▼充実した研修制度
月に一度の本社勉強会、認定薬剤師の取得サポート、新卒からエリアマネジャーまで階層ごとの研修プログラム、さらに「SAPプログラム」という社内独自の学習プログラム、具体的に役立つ領域を深堀する研究会活動など、スキルアップに適した環境が整っています。
▼幅広いキャリアの可能性
個人の適正やスキルに応じて能力が最大限活かせるように、現場の薬剤師だけではなく人事、店舗開発、経理、教育、学術など様々な活躍の場を用意しています。
▼従業員の家族も大切にする企業です
「従業員を家族の様に思う」という考えのもと、人財育成やライフサポートに注力しています。当社にかかわるすべての人が「生きがい・働きがい」を感じながら過ごしていただける職場でありたいと願っています。
勤務地 |
大阪府大阪市鶴見区 |
業務内容 |
調剤, 監査, 服薬指導, 在宅 |
【堺市西区】鳳駅から徒歩で10分/年間休日120日以上/幅広いキャリアアップができる会社です。
▼サエラ薬局の取り組み
社会貢献できる人材育成、各医療機関との連携、積極的なクリニックモールへの出店、機械化・システム化を進めています。
また、健康教室の開催や、多職種と連携した在宅訪問を通じて、より質の高い医療を提供し、地域に貢献しています。
▼充実した研修制度
月に一度の本社勉強会、認定薬剤師の取得サポート、新卒からエリアマネジャーまで階層ごとの研修プログラム、さらに「SAPプログラム」という社内独自の学習プログラム、具体的に役立つ領域を深堀する研究会活動など、スキルアップに適した環境が整っています。
▼幅広いキャリアの可能性
個人の適正やスキルに応じて能力が最大限活かせるように、現場の薬剤師だけではなく人事、店舗開発、経理、教育、学術など様々な活躍の場を用意しています。
▼従業員の家族も大切にする企業です
「従業員を家族の様に思う」という考えのもと、人財育成やライフサポートに注力しています。当社にかかわるすべての人が「生きがい・働きがい」を感じながら過ごしていただける職場でありたいと願っています。
勤務地 |
大阪府堺市西区 |
業務内容 |
調剤, 監査, 服薬指導, 在宅 |
【大阪市旭区】清水駅から徒歩で3分駅チカ求人/年間休日120日以上/幅広いキャリアアップができる会社です。
▼サエラ薬局の取り組み
社会貢献できる人材育成、各医療機関との連携、積極的なクリニックモールへの出店、機械化・システム化を進めています。
また、健康教室の開催や、多職種と連携した在宅訪問を通じて、より質の高い医療を提供し、地域に貢献しています。
▼充実した研修制度
月に一度の本社勉強会、認定薬剤師の取得サポート、新卒からエリアマネジャーまで階層ごとの研修プログラム、さらに「SAPプログラム」という社内独自の学習プログラム、具体的に役立つ領域を深堀する研究会活動など、スキルアップに適した環境が整っています。
▼幅広いキャリアの可能性
個人の適正やスキルに応じて能力が最大限活かせるように、現場の薬剤師だけではなく人事、店舗開発、経理、教育、学術など様々な活躍の場を用意しています。
▼従業員の家族も大切にする企業です
「従業員を家族の様に思う」という考えのもと、人財育成やライフサポートに注力しています。当社にかかわるすべての人が「生きがい・働きがい」を感じながら過ごしていただける職場でありたいと願っています。
勤務地 |
大阪府大阪市旭区 |
業務内容 |
調剤, 監査, 服薬指導, 在宅 |
【大阪市都島区】野江内代駅から徒歩で3分の駅チカ求人/年間休日120日以上/幅広いキャリアアップができる会社です。
▼サエラ薬局の取り組み
社会貢献できる人材育成、各医療機関との連携、積極的なクリニックモールへの出店、機械化・システム化を進めています。
また、健康教室の開催や、多職種と連携した在宅訪問を通じて、より質の高い医療を提供し、地域に貢献しています。
▼充実した研修制度
月に一度の本社勉強会、認定薬剤師の取得サポート、新卒からエリアマネジャーまで階層ごとの研修プログラム、さらに「SAPプログラム」という社内独自の学習プログラム、具体的に役立つ領域を深堀する研究会活動など、スキルアップに適した環境が整っています。
▼幅広いキャリアの可能性
個人の適正やスキルに応じて能力が最大限活かせるように、現場の薬剤師だけではなく人事、店舗開発、経理、教育、学術など様々な活躍の場を用意しています。
▼従業員の家族も大切にする企業です
「従業員を家族の様に思う」という考えのもと、人財育成やライフサポートに注力しています。当社にかかわるすべての人が「生きがい・働きがい」を感じながら過ごしていただける職場でありたいと願っています。
勤務地 |
大阪府大阪市都島区 |
業務内容 |
調剤, 監査, 服薬指導, 在宅 |
【西宮市】西宮北口駅から徒歩で3分の駅チカ求人/年間休日120日以上/幅広いキャリアアップができる会社です。
▼サエラ薬局の取り組み
社会貢献できる人材育成、各医療機関との連携、積極的なクリニックモールへの出店、機械化・システム化を進めています。
また、健康教室の開催や、多職種と連携した在宅訪問を通じて、より質の高い医療を提供し、地域に貢献しています。
▼充実した研修制度
月に一度の本社勉強会、認定薬剤師の取得サポート、新卒からエリアマネジャーまで階層ごとの研修プログラム、さらに「SAPプログラム」という社内独自の学習プログラム、具体的に役立つ領域を深堀する研究会活動など、スキルアップに適した環境が整っています。
▼幅広いキャリアの可能性
個人の適正やスキルに応じて能力が最大限活かせるように、現場の薬剤師だけではなく人事、店舗開発、経理、教育、学術など様々な活躍の場を用意しています。
▼従業員の家族も大切にする企業です
「従業員を家族の様に思う」という考えのもと、人財育成やライフサポートに注力しています。当社にかかわるすべての人が「生きがい・働きがい」を感じながら過ごしていただける職場でありたいと願っています。
勤務地 |
兵庫県西宮市 |
業務内容 |
調剤, 監査, 服薬指導, 在宅 |
【泉大津市】泉大津駅から徒歩で5分駅チカ求人/年間休日120日以上/幅広いキャリアアップができる会社です。
▼サエラ薬局の取り組み
社会貢献できる人材育成、各医療機関との連携、積極的なクリニックモールへの出店、機械化・システム化を進めています。
また、健康教室の開催や、多職種と連携した在宅訪問を通じて、より質の高い医療を提供し、地域に貢献しています。
▼充実した研修制度
月に一度の本社勉強会、認定薬剤師の取得サポート、新卒からエリアマネジャーまで階層ごとの研修プログラム、さらに「SAPプログラム」という社内独自の学習プログラム、具体的に役立つ領域を深堀する研究会活動など、スキルアップに適した環境が整っています。
▼幅広いキャリアの可能性
個人の適正やスキルに応じて能力が最大限活かせるように、現場の薬剤師だけではなく人事、店舗開発、経理、教育、学術など様々な活躍の場を用意しています。
▼従業員の家族も大切にする企業です
「従業員を家族の様に思う」という考えのもと、人財育成やライフサポートに注力しています。当社にかかわるすべての人が「生きがい・働きがい」を感じながら過ごしていただける職場でありたいと願っています。
勤務地 |
大阪府泉大津市 |
業務内容 |
調剤, 監査, 服薬指導, 在宅 |
【藤井寺市】土師ノ里駅から徒歩で12分駅チカ求人/年間休日120日以上/幅広いキャリアアップができる会社です。
▼サエラ薬局の取り組み
社会貢献できる人材育成、各医療機関との連携、積極的なクリニックモールへの出店、機械化・システム化を進めています。
また、健康教室の開催や、多職種と連携した在宅訪問を通じて、より質の高い医療を提供し、地域に貢献しています。
▼充実した研修制度
月に一度の本社勉強会、認定薬剤師の取得サポート、新卒からエリアマネジャーまで階層ごとの研修プログラム、さらに「SAPプログラム」という社内独自の学習プログラム、具体的に役立つ領域を深堀する研究会活動など、スキルアップに適した環境が整っています。
▼幅広いキャリアの可能性
個人の適正やスキルに応じて能力が最大限活かせるように、現場の薬剤師だけではなく人事、店舗開発、経理、教育、学術など様々な活躍の場を用意しています。
▼従業員の家族も大切にする企業です
「従業員を家族の様に思う」という考えのもと、人財育成やライフサポートに注力しています。当社にかかわるすべての人が「生きがい・働きがい」を感じながら過ごしていただける職場でありたいと願っています。
勤務地 |
大阪府藤井寺市 |
業務内容 |
調剤, 監査, 服薬指導, 在宅 |